2017年1月17日，文化長城2016年度總結表彰大會在集團總部四樓會議室召開，集團董事長、副董事長、各部門高層領導及部分員工代表出席了本次會議。
會議由集團常務副總經理兼辦公室主任任鋒主持。潮州市會議開幕后，主持人帶領全體員工演唱激情澎湃的《長城之歌》，用歌聲表達了長城人斗志昂揚、眾志成城干事業的決心。
會議開始由潮州市長城世家瓷業有限公司總經理謝建歆先生首先發言。謝總表示，作為即將滿11年的老員工，他感恩長城，感謝蔡董吳董的信任及大家對他的支持。在向大家介紹了長城世家過去一年的發展成果和對新一年發展的規劃展望之后，謝總向大家表態，接下來一年他會做到"扎扎實實辦事",從市場、研發技術管理、生產、人力資源等方面開辟工作，繼續增強公司基礎管理，全面推進公司企業文化創新，強化團隊執行力，團結互助，提升溝通力，形成健康良好的工作氛圍。他相信，有在座各位伙伴的信心和努力，有大家團結協助、不斷創新的團隊精神，每個人兢兢業業，同心同德，必將開啟公司新的發展篇章。
緊接著，集團副董事長吳淡珠女士發表講話，她首先對謝總的決心給予肯定，希望新的一年，謝總能帶領新領導班子成員,共同把公司管理好、發展好，“攜手共贏，共創美好的未來”。接下來，她用PPT圖文并茂地分享了2017年集團的商業模式。她認為，2017年商業模式要著重做好七個主要步驟：戰略選擇、市場調研、客戶定位與管理、產品價值整體創新、定價、贏利模式、品牌戰略。唯有進行市場調研、選擇正確的戰略，定位中高端客戶，借助施華洛世奇及泰迪珍藏品牌影響力，做好做大長城品牌，我們才能在行業立足扎根。相信2017年結合新的商業模式，我們長城會越來越好，登上新的臺階新的高度，干出不一般的事業！
隨后，吳淡珠副董事長、任鋒、陳偉雄、羅晨鵬和蔡雪凱等領導為優秀員工及銷售明星頒發了證書和獎金，號召全體員工向他們學習，在各自崗位上盡職盡責、舍小我顧大局的團隊精神！鼓勵他們戒驕戒躁，在新的一年起到模范帶頭作用，做出新的貢獻。優秀員工代表隨之發表了獲獎感言，他們感謝公司提供平臺幫助他們成長，能有今天的成就離不開部門同事的幫助。在日后的工作中將繼續努力提高自身專業水平，竭盡全力多為公司做出貢獻。
最后，集團董事長蔡廷祥先生發表重要講話。在講話之前，他帶領大家進行2017年宣誓，激情澎湃的誓詞讓我們更加堅信作為長城人的信念和目標。董事長表示，聽取了吳副董和謝總的發言，他感受到了大家的付出與努力，同時也了解到存在的實際問題，大家都需要加把勁，新領導班子成員要歷精圖治經營好陶瓷板塊，明確目標，清晰戰術，全力以赴投入，迎接新年的挑戰！隨后蔡董給大家分享了主題演講——變革CHANGE，顛覆傳統模式。他強調變革最重要的是觀念之變，要選擇有規矩的人共事，重點提及了人才中的“八”不用“五”重用。他意識到企業管理變革中存在的誤區，既然意識到企業發展需要變革，就應該有計劃有目的的徹底變革。我們企業亟需工匠精神的引領，堅信通過工匠精神去深刻理解資本，完成傳統產業的轉型升級，我們文化長城有信心率先走出一個榜樣。最后，蔡董事長代表公司董事會向集團公司全體員工及家屬致以新春的問候和祝福。
隨著夜幕降臨，伴隨著炫美的燈光秀，整個會場沸騰起來，觥籌交錯，祝福成海，幸福的笑容洋溢在每一位長城人的臉上，專屬于文化長城2017年新春盛宴正式展開。晚會節目精彩紛呈，高潮迭起。熱情奔放，激情四射的表演給到場的領導、嘉賓和全體員工帶來了一場震撼的視覺盛宴。穿插在晚會中還有激動人心的抽獎活動，集團設置了各類豐富的獎品，大家一邊品嘗豐盛的晚宴，一邊不時接受幸運的眷顧，層層的抽獎環節令人激動不已！花落誰家伴著掌聲、歡呼聲不時在晚會現場上蕩漾，全體成員為新的一年舉杯同慶。這是一場歡樂的盛會，不僅展示了全體員工積極向上的精神風貌，也展現了我們全體同仁的和諧友愛，更傳達了對公司大展宏圖，展翅高飛的雄心壯志！相信在新的一年，文化長城將再創輝煌。
